Il gruppo Euronics ha reso noto vari annunci di lavoro che riguardano:

  • addetti alle attività di cassa,
  • addetti vendita,
  • direttori,
  • cassieri.

Per tali posizioni non viene richiesto nessun titolo di studio specifico. La campagna di recruiting è rivolta ad entrambi i sessi, senza limitazioni d'età e le sedi di lavoro sono su tutto il territorio nazionale. Gli annunci di lavoro non hanno scadenza e sono previsti vari stage di formazione anche di 12-24 mesi, dato che l'azienda è in continua crescita e mira al reclutamento di nuovo personale. Per presentare la candidatura, bisogna prima collegarsi al sito web e consultare le Offerte di lavoro.

In questo modo è possibile inoltrare la propria richiesta nella provincia di appartenenza, attraverso l'invio del curriculum in formato europeo e l'inserimento dei propri dati personali nel database aziendale.

Assunzioni per addetti alle vendite e cassieri in tutta Italia

Per quanto riguarda la figura di addetto alla vendita, le sue mansioni principali sono quelle dell'accoglienza e dell'assistenza ai clienti. Lo stesso fornisce a questi ultimi informazioni inerenti alle varie promozioni e offerte su prodotti e finanziamenti. Deve inoltre garantire il raggiungimento degli obiettivi di vendita assegnati, nel rispetto delle indicazioni ricevute dal direttore. Partecipa attivamente alla gestione dei problemi segnalati dai clienti, in particolare assicurando un adeguato livello di servizio in fase di richiesta di assistenza tecnica.

Quanto alla figura dell'addetto alla cassa, tale profilo deve garantire innanzitutto i processi di incasso e curare la gestione di resi, cambi merce ed eventuali reclami. Non è necessaria alcuna esperienza. La retribuzione per entrambe le posizioni sarà adeguata alla mansione svolta.

Cercasi anche direttori e magazzinieri

L'addetto di magazzino, invece, deve curare l'intera attività di magazzino del punto vendita, sorvegliando il ricevimento della merce.

Viene richiesta esperienza di gestione del magazzino, auto organizzazione e capacità di relazione, dovendo lavorare in un ambiente dinamico in stratta collaborazione con i colleghi. Si cercano anche direttori punti vendita, che devono occuparsi dell'organizzazione, dell'eccellenza nei livelli di servizio e nelle competenze dei collaboratori gestiti.

Gli stessi devono quindi provvedere alla definizione ed alla relativa comunicazione ai clienti dei problemi specifici da loro segnalati. Sono richieste ottime doti comunicative, capacità di lavorare in team e gestire i rapporti interpersonali e il raggiungimento degli obiettivi assegnati.

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