Nuove proposte di lavoro da parte di Mondo Convenienza e Maxi Zoo. Per quanto riguarda la prima azienda, ovvero il noto marchio di arredamento Mondo Convenienza, si cercano responsabili e vice-responsabili dei punti vendita sul tutto il territorio nazionale; invece a Roma e provincia, oltre che  in Toscana, E.Romagna, Piemonte, V. d’Aosta, si assumono nuove risorse per le seguenti posizioni: -Internal auditor: indispensabile titolo accademico in tematiche economico-aziendali ed esperienza, seppur minima, nel settore. -Contabile d’ordine: necessario il diploma in ragioneria o laurea conseguita in economia e commercio. -Progettista d’interni: richiesta laurea in architettura o materie analoghe. -Arredatori: preferibile se provenienti dall’Accademia delle Belle Arti. -Web designer (e/o graphic designer) -Collaboratori per Ufficio Misure: si richiede laurea in architettura e/o diploma di geometra. Inoltre, sono previsti tirocini pensati per neolaureati in molti ambiti, dal marketing all'Information Technology, dall'amministrazione alla contabilità. 

Venendo a Maxi Zoo, si parla di una catena che si occupa nella cura degli animali. La società intende assumere nuove risorse professionali da collocare nei suoi store situati in varie città italiane, fra le quali Ferrara, Milano, Vicenza, Torino, Padova. Le proposte sono dirette soprattutto a chi ama i nostri amici a quattro zampe, che vogliono fare della propria passione una professione. Qui elenchiamo le posizioni aperte in Maxi Zoo e le procedure per effettuare la candidatura. -Addetti vendita: per questa mansione si richiede il possesso di queste caratteristiche: Diploma di scuola media superiore, propensione alla vendita, flessibilità, amore per gli animali e propensione ai contatti interpersonali e al lavoro in team. La posizione è disponibile con contratto part-time. -Store Manager: bisogna riferire all'Area Manager ed in accordo con le politiche aziendali. Ecco le responsabilità da avere: ottimizzare le prestazioni economiche del Punto Vendita; gestire e supportare il gruppo di vendita per garantire uno standard elevato di servizio al cliente; motivare il gruppo di vendita; assicurare gli standard aziendali e valorizzare l'immagine del Punto Vendita implementando campagne promozionali; gestire la sicurezza delle persone e la salvaguardia del patrimonio finanziario.

Si invitano coloro che fossero interessati alle offerte sopra citate a visitare le relative pagine 'Lavora con Noi' all'interno dei siti web ufficiali di riferimento.