BRT è un corriere espresso fra i più importanti in Italia che si occupa del trasporto e della consegna di merci a domicilio su tutto il territorio nazionale, sfruttando la collaborazione con aziende di spedizioni internazionali. Fatta questa brevissima presentazione scopriamo allora come presentare la candidatura e le figure attualmente richieste.
Come poter candidarsi e profili richiesti
Per avere successo e svilupparsi continuamente sul mercato il corriere pone particolare importanza alle Risorse Umane, a cui attribuisce le migliori attenzioni in una prospettiva di crescita.
Si richiedono capacità, motivazione e risultati in un'ottica di costante espansione. Per chi fosse quindi alla ricerca di una professione dinamica in un'azienda di rilievo c'è la possibilità di inviare la propria candidatura on-line. Per inserire il curriculum in banca dati è necessario collegarsi alla sezione dedicata "Invia il tuo curriculum" del sito web di reclutamento aziendale brt.it. Si può inviare la propria candidatura spontanea o altrimenti è possibile consultare i profili al momento ricercati collegandosi alla sezione dedicata "Consulta le nostre inserzioni". Fra le varie figure ricercate ci sono un Impiegato operativo a Belluno, un IT Infrastructure Project Manager e un Sistemista junior a Bologna, un Commerciale Esterno a Landriano, un Commerciale Esterno, un Commerciale Interno e un Impiegato prese e consegne a Rovereto, un Impiegato Operativo e part time a Mantova e a Treviso Villorba, un Supervisore Operativo Partenze a Pisa Lavoria e un Supervisore operativo notturno a Roma Fiano.
Ad ogni posizione ricercata corrisponde una serie di requisiti consultabili in corrispondenza del profilo di cui il corriere è alla ricerca. In generale si richiedono capacità d'interazione efficaci e una discreta conoscenza degli strumenti informatici.Il consiglio per chi volesse essere continuamente informato sulle offerte di lavoro è quello di cliccare sul tasto "Segui" che potete trovare in alto.