Lidl, nota catena della distribuzione alimentare ha avviato nuove assunzioni di personale da inserire nei diversi punti vendita distribuiti su tutto il territorio nazionale. In particolare, ricerca addetti alle vendite e operatori di filiale che contribuiranno alla crescita economica dell'azienda.
Assunzioni Lidl, candidature tramite web
Le candidature potranno essere inoltrate esclusivamente con la procedura telematica attraverso il portale web dell'azienda.
Le assunzioni in Lidl rappresentano una buona opportunità per tutti coloro che desiderano cimentarsi in un'attività lavorativa presso uno dei principali gruppi attivi nella grande distribuzione organizzata. L'azienda ha recentemente avviato le assunzioni per addetti alle vendite da inserire nei punti vendita di Ugento in provincia di Lecce, Amantea (Cosenza), Cetraro (Cosenza) e Monopoli (Bari), oltre agli operatori di filiale che, invece, saranno inseriti nelle filiali di Ugento (Lecce), Amantea e Cetraro (Cosenza) e Campomarino in provincia di Campobasso.
Si ricercano addetti alle vendite
Le risorse avranno la possibilità di apprendere le tecniche di vendita e crescere sia dal punto di vista personale e professionale, anche grazie a dei percorsi formativi ben strutturati.
Gli addetti alle vendite, infatti, si occuperanno di fornire un'adeguata assistenza alla clientela, del rifornimento dell'area vendita, della preparazione della merce per rifornire gli scaffali e della gestione delle casse. Inoltre, avranno un ruolo fondamentale nella pulizia e nella tenuta in ordine dei locali. I requisiti principali sono: diploma di maturità, orientamento al cliente, capacità nelle relazioni interpersonali, possesso di grande affidabilità, capacità al multitasking e flessibilità oraria.
I requisiti richiesti per operatori di filiale
Gli operatori di filiale, invece, collaboreranno in stretto contatto con gli addetti alle vendite per la gestione ottimale dell'intero punto vendita.
Difatti, si occuperanno della sistemazione della merce, della pulizia all'interno e all'esterno dei locali e della preparazione degli articoli nuovi in promozione. In questo caso non viene richiesto il diploma di istruzione secondaria di secondo grado ma sarà necessario avere un buon orientamento al cliente, attitudine al lavoro di squadra, capacità al multitasking, capacità di relazione e orientamento al risultato. I candidati ideali, inoltre, dovranno avere una disponibilità a lavorare su turni e nei giorni festivi. Gli interessati alle assunzioni potranno consultare le Offerte di lavoro attive e candidarsi alla posizione desiderata direttamente sul portale Lidl, dove si potrà allegare il proprio curriculum vitae corredato da una breve lettera di presentazione.