MediaWorld, catena di elettronica ed elettrodomestici, continua a investire su nuove aperture, restyling degli store esistenti e assunzioni di personale qualificato.
Solo attualmente, sono circa 100 le posizioni aperte nei punti vendita dislocati sul territorio nazionale: su tutte, si segnalano le selezioni per addetti alla vendita e al magazzino e per capi settore e team leader.
Le offerte sono disponibili nel sito ufficiale del gruppo, laddove non figurano al momento delle scadenze per potersi candidare.
Sedi di lavoro e profili ricercati: tra questi addetti a vendita e magazzino, capi settore e team leader
MediaWorld è attualmente alla ricerca di diverse figure professionali, sia per i negozi di nuova apertura sia per quelli già operativi sul territorio. Le opportunità sono pensate per candidati con diploma di scuola superiore e, in alcuni casi, per profili con esperienze pregresse nella vendita o nella gestione di team.
Tra le principali posizioni aperte si segnalano quelle di:
Addetti Vendita: si tratta della figura più ricercata. Gli addetti vendita hanno il compito di supportare il cliente in tutte le fasi del processo d’acquisto, fornendo informazioni tecniche, consigli sull’uso dei prodotti, assistenza post-vendita e promuovendo servizi aggiuntivi come garanzie estese e finanziamenti. È richiesta buona predisposizione al contatto con il pubblico, interesse per la tecnologia e capacità di lavorare in squadra.
Capi Settore e Team Leader: sono figure di coordinamento che, in stretta collaborazione con il direttore di negozio, si occupano della gestione del personale, della formazione dei colleghi, dell’organizzazione delle attività commerciali e della promozione di pratiche di vendita assistita e multicanale. È richiesta esperienza in ruoli di responsabilità nel retail o in ambito vendite, capacità organizzative e orientamento ai risultati.
Addetti al Magazzino: operano nell’area logistica e si occupano della ricezione e dello smistamento delle merci, del controllo qualità, della gestione delle scorte e della preparazione degli ordini per i clienti. Per questo ruolo è utile avere una buona conoscenza degli strumenti di magazzino (transpallet, muletti, terminali barcode) e un approccio preciso e metodico al lavoro.
Le sedi di lavoro coprono gran parte del territorio nazionale: da Palermo a Trento, passando per Empoli, Ascoli Piceno, Bologna, Rimini, Verona, Torino, Firenze, Roma, Perugia, Lecce, Monza Brianza e Vicenza.
Per ruoli manageriali e logistici, si segnalano invece posizioni aperte per le sedi di San Vittoria d’Alba, Villesse, Mantova, Mestre e San Fior Conegliano.
Come candidarsi, basta accedere al sito
Il processo di candidatura è completamente digitale. In dettaglio, bisogna:
accedere al sito ufficiale MediaWorld (sezione Lavora con noi) e cliccare sul banner 'posizioni aperte nei negozi';
consultare le offerte attive: è possibile filtrare le opportunità in base al ruolo (es. addetto vendita, magazziniere, manager), alla sede e alla tipologia di contratto (part-time o full-time). Ogni annuncio è accompagnato da una descrizione dettagliata dei requisiti e delle mansioni.
inviare la candidatura: dopo aver selezionato l’offerta di interesse e aver cliccato su 'candidati ora', sarà possibile caricare il CV e inserire i dati personali.
Disclaimer: Blasting News seleziona liberamente e senza alcun contatto con le aziende le offerte di lavoro da presentare ai propri lettori. Blasting News non riceve incentivi economici dalle aziende citate. Questi articoli non sono contenuti sponsorizzati.