Il Serravalle Outlet sta divenendo sempre più un centro commerciale di riferimento. Sono stati investiti circa 115 milioni di euro per potere garantire la sua apertura, ma sembra proprio che questo investimento abbia dato i suoi frutti. Numerose sono le marche vendute, infatti il numero dei clienti aumenta sempre di più. Si rende così indispensabile la presenza di nuove figure atte all'accoglienza ed all'assistenza dei clienti.
A tal proposito l'outlet di Serravalle ricerca nuovo personale. I posti da coprire sono molteplici e la proposta si rivela interessante. Le figure professionali già presenti nel centro commerciali sono più di 1.500 ma il numero pare destinato a salire.
Opportunità di lavoro
In un periodo di crisi come quello che sta attraversando l'Italia in questi ultimi anni, l'opportunità di lavoro che l'outlet di Serravalle offre è senz'altro una boccata d'aria fresca. In occasione dell'apertura di 70 nuovi punti vendita, che porterà ad un ampliamento dell'estensione stessa dello store, è in arrivo una ghiotta opportunità di lavoro.
Vengono aperte le selezioni per cercare 50 nuove figure atte al servizio clienti. Le figure ricercate sono elencate di seguito:
store manager;
assistenti alla vendita;
caporeparto;
addetti alla sicurezza;
addetti alla pulizia;
addetti alla manutenzione del verde.
Le ultime tre figure riportate nell'elenco sono assunte da società esterne e stipendiate dalle stesse, ma lavorano comunque all'interno del perimetro dello store. Le prime selezioni si terranno nei primi 90 giorni del 2016. Il direttore dell'outlet di Serravalle si adopererà per rendere nota la ricerca di personale. Ogni singolo negozio si occuperà poi di trattare in maniera autonoma la ricerca di personale idoneo a ricoprire le posizioni vacanti.
Tra i primi requisiti richiesti c'è la conoscenza delle lingue poiché molti sono gli stranieri che acquistano in questo outlet. Si stima, infatti, che le vendite siano quasi triplicate nell'ultimo quinquennio grazie agli acquirenti stranieri.