Continua il nostro approfondimento incentrato sulle Offerte di lavoro 2015: il 2014 è ormai giunto al termine, ecco che aziende e società vanno già predisponendo interessanti opportunità di impiego per l’anno che verrà. Dopo aver analizzato le offerte messe a disposizione da Poste Italiane e Costa Crociere, in questa sede ci occuperemo dei nuovi piani di assunzione stilati da Enel e Pam. Entrambe sono al momento alla ricerca di giovani figure da inserire in organico, con le offerte di lavoro 2015 di Enel concentrate prevalentemente in Toscana e quelle di Pam dislocate invece in più sedi ubicate tra Centro e Nord Italia.

Ma entriamo subito nei dettagli.

Offerte di lavoro 2015, Assunzioni Enel: posizioni, requisiti CV e candidatura

Iniziamo il nostro percorso dalle offerte di lavoro 2015 predisposte da Enel, in questo momento alla ricerca di ingegneri per la copertura di posti di lavoro in Toscana, precisamente nella sede di Pisa. Come ormai risaputo, Enel ha messo a punto un piano di assunzioni che mira ad immettere in organico oltre 1500 nuove figure tra la fine del 2014 e l’inizio del 2015, un programma certo ambizioso che passa comunque dalla valorizzazione di giovani e meno giovani di età comunque compresa tra i 18 e i 29 anni. Entrando più nel particolare, in vista del prossimo anno Enel è alla ricerca di personale per Enel Green Power, società del Gruppo specializzata nella produzione di energia da fonti rinnovabili: le assunzioni sono indirizzate principalmente a giovani laureati in Ingegneria Meccanica, Chimica, Nucleare o Energetica. Detto dei requisiti connessi ad età e titolo di studio, chiunque volesse proporre la propria candidatura alle offerte di lavoro 2015 predisposte da Enel può visitare la sezione ‘Lavora con Noi’ attiva sul portale online dell’ente e inviare il proprio CV tramite l’apposito form online.

Offerte di lavoro 2015, Assunzioni Pam: posizioni, requisiti CV e candidatura

Chiudiamo la nostra finestra sulle offerte di lavoro 2015 con le opportunità di inserimento in organico predisposte da Pam, attualmente alla ricerca di personale da immettere nei supermercati di tutta Italia. Le posizioni aperte prevedono sia l’immissione in azienda nella sede centrale che lo smistamento nei vari punti vendita dislocati tra il Centro e il Nord Italia: in dettaglio, Pam è in questo momento alla ricerca di espansionisti immobiliari, sviluppatori software e ispettori di zona con o senza pregressa esperienza lavorativa. La laurea assicura maggiori opportunità di successo ma non è obbligatoria per accedere alle selezioni (chiaramente dipende dalle singole posizioni per le quali si concorre); chiunque sia interessato a proporre la propria candidatura non deve far altro che visitare il portale online del gruppo Pam ed inserire il proprio CV compilando anche in questo caso l’apposito form online. Se desiderate rimanere aggiornati sulle prossime offerte di lavoro valide per il 2015 vi invitiamo a cliccare il tasto ‘Segui’ poco sopra il titolo del pezzo.
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