La sanità prosegue a passi da gigante verso la ricerca di figure professionali infermieristiche da inserire nelle proprie strutture, sia esse ospedaliere a regime pubblico oppure in quelle private. In mezzo a queste tante offerte che si stanno comunicando sempre più quotidianamente sui giornali o media nazionali, ci sono anche i Paesi facenti parte dell'Unione europea che hanno 'allargato' (come da regolamento obbligatorio per chi entra a far parte del 'cerchio stellato') la propria richiesta anche agli altri Stati membri fino ad arrivare ai nostri infermieri e professionisti dell'assistenza italiani.
Lavoro infermieri all'estero
Con nostro grande interesse l'Irlanda comunica la ricerca di personale da collocare nelle diverse case di riposo appartenenti al proprio Paese, promettendo a tutte le persone che verranno selezionate e ritenute idonee, un contratto di lavoro constipendio mensile a tempo indeterminato. Per tutti quelli che hanno una laurea in infermieristica che gli permetta di lavorare nel mondo della sanità e che potrebbero ritenersi interessati a questa opportunità di permanenza all'estero, non devono far altro che contattare la rete informativa del mercato occupazionale europeo che tratta le offerte e le domande di lavoro comunitarie 'Eures Torino' (EURopean Employment Services).
Requisiti alla selezione infermieri
Questa figura professionale, essenziale per l'assistenza e la cura alla persona, richiede delle importanti qualità umanitarie e dovrà occuparsi di 'prestare la propria opera' ai degenti bisognosi di attenzione, cure e medicazioni giornaliere; dovrà supportare e sostenerne ilfabbisogno quotidiano aiutando e assistendo anche i medici nell'attività professionale verso il degente, ma sopratutto mantenere un buon rapporto e il contatto con i familiari.
I requisiti indispensabili per proporsi alla candidatura e relativa selezione sono: laurea in infermieristica, avere prestato servizio in altre strutture sanitarie, buona conoscenza della lingua inglese (B1 /B2), buona sconoscenza e dimestichezza dei 'mezzi' informatici, disponibilità e capacità di lavorare in gruppo e ovviamente il trasferimento in Irlanda.
Contratto e busta paga
L'offerta di lavoro in Irlanda prevede un contratto a tempo indeterminato su una turnazione settimanale di 48 ore full time, più i vari benefits come quello dell'assistenza al trasferimento, la formazione sulla movimentazione manuale dei carichi, interventi sull'abuso agli anziani, la sicurezza sul luogo di lavoro, l'antincendio ecc. La retribuzione versata al dipendente che accetterà di trasferirsi in Irlanda e prestare servizio presso le diverse case di cura che ne faranno richiesta, varierà in busta paga dai 30mila fino ai 44mila euro netti l'anno. Tutte le persone che ritengono avere i requisiti sopra citati avranno tempo fino al 10 agosto 2016 per spedire (in lingua inglese), il curriculum vitae e una lettera che motiverebbe la propria intenzione di lavorare in Irlanda.
Per avere più informazioni è possibile entrare nel sito 'Eures Torino' e cercare negli annunci di lavoro la presente comunicazione per infermieri in Irlanda. Come tutti gli annunci indirizzati all'ottenimento di un posto lavorativo, anche questo è rivolto a persone di entrambi i sessi come da legge 903 del '77. Se vuoi restare aggiornato su nuove opportunità di lavoro, clicca sulla voce 'Segui' della presente pagina. In bocca al lupo.
