Novità per l'occupazione nel settore del credito. Intesa Sanpaolo, infatti, ha recentemente avviato le assunzioni di personale da inserire nelle varie filiali d'Italia. Nel dettaglio, ricerca agenti immobiliari da inserire nelle sedi di Milano, Bologna, Firenze e Roma e agenti senior con partita Iva che, invece, opereranno nelle piazze della Lombardia e dell'Emilia Romagna.
Intesa Sanpaolo ricerca diplomati
Si tratta di un'occasione anche per giovani diplomati che desiderano avviare e progredire una carriera nel settore finanziario, bancario e creditizio.
Secondo le Offerte di lavoro pubblicate sul portale dell'istituto di credito, sono aperte le assunzioni per agenti senior che svolgeranno le loro mansioni nelle sedi presenti in Lombardia e Reggio Emilia e agenti immobiliari, i quali, lavoreranno nelle filiali di Roma, Bologna, Milano e Firenze.
Assunzioni in corso per agenti immobiliari
Gli agenti immobiliari cureranno tutte quelle attività inerenti la gestione e lo sviluppo della clientela nell'ambito della propria area di competenza e contribuiranno al raggiungimento degli obiettivi commerciali. Avranno anche il compito di presidiare il territorio e ricercheranno i mandati per la compravendita di immobili, oltre a svolgere le attività di promozione degli immobili presenti in portafoglio.
Tra le mansioni richieste, anche l'organizzazione e la pianificazione delle visite degli immobili da parte dei potenziali acquirenti. Per candidarsi alla posizione è necessaria l'iscrizione presso la camera di commercio, il possesso del patentino di mediazione immobiliare, esperienza nel settore e un'ottima conoscenza del sistema operativo windows e del pacchetto Office.
Si ricercano anche agenti senior, i requisiti
Tra le assunzioni lanciate da Intesa Sanpaolo, figurano anche quelle riguardanti gli agenti senior con partita Iva da reperire fra persone con un'età compresa fra i 25 e i 50 anni, i quali saranno responsabili della promozione dei prodotti della banca e dell'ampliamento del portafoglio clienti.
In questo caso, si richiede un diploma di maturità, iscrizione al registro Rui, esperienza maturata nel settore bancario e creditizio e ottime capacità comunicative. Le risorse opereranno nelle zone di Monza, Bergamo, Padova, Bologna, Parma, Piacenza, Prato, Palermo, Reggio Calabria, Venezia, Torino, Bari, Roma e Treviso. Le candidature potranno essere inoltrate con la procedura telematica attraverso il sito istituzionale di Intesa Sanpaolo dove si potrà allegare il proprio curriculum vitae.
