Ancora assunzioni nella nota società attiva nel settore della grande distribuzione organizzata Esselunga. La catena della distribuzione alimentare, infatti, nell'ambito dell'operazione per il potenziamento degli organici ha avviato nuove assunzioni di personale mirati al reclutamento di addetti alle vendite e addetti al servizio di sorveglianza.

Esselunga offre opportunità per i giovani

Buone opportunità, quindi anche per i giovani in cerca di prima occupazione che avranno la possibilità di essere affiancati da personale esperto e qualificato che guiderà le nuove risorse all'apprendimento delle conoscenze necessarie da acquisire per poter affrontare il lavoro nel settore della grande distribuzione organizzata e nell'ambito vendite.

Esselunga, attualmente è in continua crescita anche grazie al prezioso lavoro di circa 25 mila collaboratori che ogni giorno contribuiscono a rendere migliori i servizi per la clientela. Attualmente, ha avviato le assunzioni per addetti alle vendite da inserire nei punti vendita di Mantova e Vicenza e addetti al servizio di sorveglianza, i quali opereranno nelle sedi della Lombardia, Veneto, Piemonte, Emilia Romagna, Liguria e Toscana.

Assunzioni in corso per addetti alle vendite

Gli addetti alle vendite/cassieri avranno un ruolo fondamentale per la gestione del punto vendita, nell'assistenza guidata alla clientela nelle fasi di acquisto e nell'assortimento del negozio. Si occuperanno, infatti, del continuo approvvigionamento del punto vendita e nell'ambito dei reparti affidati: drogheria, panetteria, macelleria, pasticceria, latticini, salumi, cassa, frutta, verdura, gastronomia, pescheria e libero servizio.

Le risorse dovranno anche garantire il continuo rifornimento dei banchi frigo osservando gli standard di sicurezza e le norme dettate dall'HACCP mentre nel caso in cui verrebbero destinati ai reparti freschi avranno la mansione di lavorazione e trasformazione delle materie prime. I requisiti principali sono: diploma di maturità, orientamento al cliente, attitudine al lavoro di squadra mentre non è richiesta l'esperienza.

I requisiti necessari per addetti al servizio di sorveglianza

Gli addetti al servizio di sorveglianza, invece, dovranno garantire la sicurezza all'interno del punto vendita, la cura del patrimonio aziendale e l'elaborazione della reportistica periodica. Anche in questo caso sarà necessario il diploma di maturità, la conoscenza del pacchetto Office, l'esperienza pregressa e la disponibilità a trasferte sul territorio nazionale.

Le assunzioni saranno effettuate con contratto di lavoro a tempo pieno e i candidati potranno consultare gli annunci di lavoro attivi e candidarsi per la posizione desiderata allegando il curriculum.