L'aspetto umano nel percorso di cura dei pazienti è stato posto al centro da Umberto Comberiati, amministratore delegato di Teva Italia, in occasione della settima edizione degli Humanizing Health Awards. Il prestigioso premio, promosso da Teva Italia, è stato assegnato a Milano, nella suggestiva cornice del Circolo Filologico Milanese, a cinque progetti di associazioni no-profit provenienti da diverse regioni italiane, tutti dedicati a rendere più umana l'assistenza sanitaria.
Comberiati ha sottolineato come la terapia sia parte integrante di un percorso di cura più ampio, dove il sostegno essenziale proviene non solo dai professionisti della salute, ma anche dal prezioso contributo di numerose associazioni.
Queste realtà, infatti, svolgono un ruolo cruciale, soprattutto per coloro che non sempre hanno accesso a cure complete e a un adeguato supporto. Gli Humanizing Health Awards rappresentano per Teva Italia un'opportunità annuale per offrire a queste organizzazioni del terzo settore non solo un sostegno economico concreto, ma anche la possibilità di raccontare i propri progetti. L'obiettivo è duplice: permettere loro di diventare un esempio virtuoso e di attrarre la necessaria attenzione da parte delle istituzioni, amplificando così il loro impatto. L'amministratore delegato ha espresso grande soddisfazione per questo impegno costante, definendolo "un grande orgoglio" per l'azienda.
I Riconoscimenti e le Iniziative Sostenute
Ciascuna delle cinque iniziative selezionate ha ricevuto un contributo significativo di 10mila euro, destinato a sostenere attività vitali per diverse categorie di beneficiari: i caregiver, i bambini malati, gli anziani fragili e i pazienti oncologici. La cerimonia di premiazione, che si è tenuta il 12 ottobre 2026, ha celebrato progetti mirati alla riabilitazione neurologica, all'oncologia pediatrica, alla cura degli anziani fragili e al supporto delle donne in terapia oncologica, oltre al sostegno ai caregiver.
Il processo di selezione per l'edizione 2026 è stato particolarmente rigoroso, coinvolgendo oltre 70 proposte candidate. I progetti finalisti sono stati esaminati attentamente da quattro comitati interni a Teva.
La fase finale ha visto una votazione partecipata che ha coinvolto sia i dipendenti di Teva Italia sia medici e farmacisti iscritti alla piattaforma TevaLab. La notevole adesione ha evidenziato un forte impegno collettivo: la partecipazione al voto ha superato il 70% tra i dipendenti, e il numero degli operatori sanitari coinvolti è più che triplicato rispetto all'edizione precedente, a testimonianza del crescente interesse e della condivisione dei valori promossi dal premio.
Esempi di Progetti Premiati
Tra le iniziative che hanno ricevuto un riconoscimento per il loro impatto e la loro innovazione, si segnalano:
- Venti di Sollievo, navigare oltre la cura, promosso da Marinando Ravenna ODV. Questo progetto si rivolge a circa 40 caregiver familiari, offrendo loro un prezioso supporto psicologico e l'opportunità di partecipare a uscite in barca a vela, un'esperienza che unisce benessere e condivisione.
- Una zampa per NeMO, della Fondazione Serena ETS. A Brescia, questa iniziativa innovativa integra la pet therapy con percorsi di riabilitazione, beneficiando circa 160 pazienti all'anno affetti da patologie neuromuscolari e neurodegenerative, migliorando la loro qualità di vita attraverso l'interazione con gli animali.
- Un'altra iniziativa premiata è stata Sogni in Movimento, di ASEOP ODV, che contribuisce ulteriormente al panorama dei progetti dedicati all'umanizzazione delle cure.
