BRT è un'azienda emiliana operante nel settore del trasporto di merci a domicilio sul territorio nazionale, e conosciuta in passato con la denominazione "Corriere Bartolini". Con un fatturato di oltre 1 miliardo e un utile netto che sfiora i 16 milioni di euro, è un'importante realtà logistica che impiega quasi 900 dipendenti sututto il territorio italiano. Fatta questa brevissima introduzione della Società per Azioni, passiamo a scoprire come inviare la propria candidatura e quali sono i profili attualmente ricercatiper il processo di selezione del personale.
Come candidarsi e figure ricercate in BRT Corriere Espresso
L'azienda pone elevata attenzione al reclutamento delle Risorse Umane, da cui dipendono il suo successo e sviluppo. Per chi è interessato adun'opportunità d'impiegonel settore dei trasporti, della logistica e della consegna a domicilio, è possibile candidarsi on-line. Per farlo, è necessario collegarsi alla sezione riservata "Lavora in BRT" del sito web aziendale "brt.it", e proseguire all'interno dell'area "Consulta le nostre inserzioni"; è aperta anche la possibilità dicandidarsi spontaneamente con la modalità"Invia il tuo curriculum".
Le figure al momento ricercate sono: impiegato operativo ad Aosta e Bologna Roveri, analista programmatore business intelligence, IT infrastructure project manager e operaio officina presso la sede di Bologna, primo operatore CED a Catania.
Inoltre, ci si può candidare anche come: impiegato operativo a Imola, Lucca, Milano Segrate, Oristano, Piombino, Torino Orbassano e Venezia, impiegato data entry part time a Pisa Lavoria, responsabile di filiale a Porto Torres e supervisore operativo partenze a Rovereto.
I requisiti variano a seconda della posizione per cui ci si vuole candidare, ma è sicuramenterichiesta una buona predisposizione ai rapporti interpersonali e al lavoro di squadra.
Per candidarsi è necessariala manifestazione del proprio consenso al trattamento dei dati anagrafici personali in basealle vigenti disposizioni sulla privacy.
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