Il portale 'Lavora con noi' dell'Enel ha aperto una serie di posizioni che riguardano offerte di assunzioni per laureati in Italia. Come già rilevato nei mesi scorsi, l'ENEL sta per mettere in campo un grande piano di assunzioni nel periodo 2016-2020 e le offerte che segnaliamo oggi rientrano appunto nel piano industriale di allargamento del personale e di incremento dell'organico. Sono varie le figure richieste e le tipologie di mansioni: ecco un prospetto indicativo, quali sono le sedi lavoro e come sottomettere la propria candidatura mediante la piattaforma online.
Info utili per le Assunzioni Enel 2016
Ecco quali sono le opportunità di lavoro e le assunzioni in ENEL 2016 attive in questo momento in tutta Italia:
- DEPARTMENT SALES CONTROLLER FINANCE nella città di Roma: i requisiti sono la laurea in economia o ingegneria
- DEPARTMENT CUSTOMER OPERATION CONTROLLER FINANCE nella città di Roma: anche in questo caso i requisiti fondamentali sono la laurea in economia e la laurea in ingegneria gestionale
- FINANCIAL CONTROL MANAGER sempre nella città di Roma: i requisiti richiesti sono la laurea in ambito economico e finanziario e un'esperienza pluriennale in mansioni simili – decisiva la conoscenza dell'inglese
- JUNIOR DATA SCIENTIST nelle città di Roma, Milano e Torino: si tratta di un'offerta per neolaureati in discipline informatiche, matematiche, di statistica o di campi affini, un requisito in più sarebbe il dottorato di ricerca
- NEOLAUREATI DISTRIBUZIONE: i requisiti sono la laurea in Ingegneria Elettrica, delle Telecomunicazioni, Elettronica, Gestionale, Energetica o Meccanica – si tratta di fare esperienza in una serie di campi differenti come la pianificazione, lo sviluppo, i processi commerciali, etc.
La selezione e come candidarsi per le Assunzioni Enel 2016
Per sottomettere la propria candidatura ad una delle Offerte di lavoro per le assunzioni ENEL 2016, occorre collegarsi al sito del gruppo ed entrare nella sezione 'Lavora con noi': a quel punto, bisogna inviare il proprio CV e attendere le selezioni.
Un'altra modalità è quella della candidatura spontanea: nella medesima sezione, è possibile inserire il proprio CV senza aderire immediatamente a nessuna delle offerte di lavoro presenti; ENEL dispone, infatti, di recruiter che consultano continuamente i curricula in vista di stage o offerte di lavoro. La selezione avviene attraverso una serie di step che possono variare a seconda dell'offerta specifica: si inizia solitamente con un'intervista telefonica, si procede poi con diverse prove per testare le competenze e le abilità possedute, si conclude spesso con colloqui individuali, motivazionali e tecnici. Per aggiornamenti su offerte di lavoro di vario tipo, cliccate su 'Segui' in alto sopra l'articolo.
