Sul sito web di Ferrovie dello Stato Italiane risulta al momento attiva una sezione dedicata ai profili professionali ai quali è possibile accedere con il solo possesso del diploma di scuola superiore.

Tra le figure che rientrano in questa categoria vi sono: macchinista, capotreno, customer advisor, operatore specializzato manutentore infrastruttura, autista, capostazione, operatore specializzato manutenzione rotabili.

Posizioni riservate a personale diplomato

Come già accennato nel paragrafo precedente, tra le posizioni di Ferrovie dello Stato Italiane alle quali è possibile accedere se si è in possesso di un diploma superiore, vi sono:

  • macchinista: è il responsabile della conduzione dei treni, attraverso l'utilizzo di strumenti innovativi ed altamente tecnologici;
  • capotreno: è colui che garantisce la qualità dei servizi a bordo dei treni, per assicurare ai clienti la migliore esperienza di viaggio possibile;
  • customer advisor: è la persona che si occupa di assicurare ai viaggiatori i migliori servizi di assistenza e accoglienza a terra;
  • operatore specializzato manutenzione infrastruttura: si occupa di effettuare operazioni di manutenzione e di verifica su impianti e infrastrutture;
  • autista: è colui che svolge attività di guida di autobus in servizio pubblico su territorio urbano ed extraurbano;
  • capostazione: questa figura svolge attività di controllo, dirigenza e sorveglianza nell'ambito della stazione e nei settori relativi all'andamento dei treni;
  • operatore specializzato manutenzione rotabili: si tratta di colui che garantisce il corretto funzionamento dei veicoli, intervenendo quotidianamente su strutture altamente tecnologiche.

Percorsi di selezione per candidati diplomati

Il principale strumento di reclutamento di cui si serve Ferrovie dello Stato Italiane è rappresentato dal form per le candidature spontanee attraverso il quale è possibile inviare il proprio curriculum: tale form è disponibile sul sito web di FS Italiane, nella sezione che si occupa delle nuove assunzioni.

Ciascun candidato interessato potrà caricare il proprio curriculum, previa registrazione di un account personale, ed aggiornarlo periodicamente.

Il procedimento di selezione sarà articolato in varie fasi:

  • test digitale, a cui saranno invitati i candidati in linea con il profilo ricercato in quel momento;
  • colloquio motivazionale effettuato dalle risorse umane dell'azienda;
  • colloquio tecnico;
  • visita medica.

I candidati considerati idonei a ricoprire la qualifica di macchinista, capotreno, capostazione, operatore o autista, saranno assunti attraverso un contratto di apprendistato professionalizzante.

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