In questiprimi due mesi, il 2016 si è dimostrato l'anno adatto per chi è alla ricerca di un nuovo impiego, o sta cercando d'inserirsi per la prima volta all'interno del mondo del lavoro. Dopo le possibilità d'impiego, date dagli stage retribuiti indetti da Enel,indirizzati alla formazione di nuove risorse specializzate in più campi,arriva adesso un'interessante offerta di lavoro per assistenti di volo, ad opera della compagnia aerea Etihad Airways: compagnia aerea impegnata nel trasporto passeggeri, voli charter e cargo.
Offerte di lavoro per assistenti di volo, come candidarsi
Etihad Airwaysè la compagnia aerea degli Emirati Arabi, istituita nel luglio 2003. Attualmente, la compagnia effettua oltre 1.000 voli settimanali verso 96 destinazioni diverse e vanta una flotta di ben85 aerei.Nonostante sia attualmente ancora in espansione, equindi bisognosa di nuovo personale, la Etihad è estremamenteselettiva per quanto riguarda le nuove assunzioni, che regola attraverso delle offerte di lavoro indette ogni sei mesi. Due volte l'anno infatti, l'Etihad Airways organizza in diverse città dei principali Paesieuropei delle giornate di selezione - a cui bisogna candidarsi attraverso il sito aziendale - durante il qualesi svolgeranno i colloqui con i candidati interessati a lavorare a bordo degli aerei: attualmentesono aperte solo le assunzioni come assistente di volo, ma è possibile inviare la propria candidatura anche come assistente chef e manager.
IlCabin Crewin programma in Italia si svolgerà nei mesi di febbraio e marzo 2016, passando perLazio, Campania, Puglia, Lombardia, Sicilia, Toscana, Emilia Romagna e Veneto: sede e orario verranno poi comunicati dall'azienda ai soli candidati ritenuti idonei, dopo una prima scrematura dei curriculuminviati tramite l'apposita sezione presente sul sito della compagnia aerea.
L'accesso al Cabin Crew sarà possibile soltantose in possesso dell'apposito invito, inviato via mail dall'azienda stessa.
L'offerta di lavoro per assistenti di volo in Etihad Airways è indirizzata ai soggetti in possesso dei seguenti requisiti: nessun tatuaggio o piercing visibili a divisa indossata, diploma d'istruzione secondaria, ottima conoscenza della lingua inglese e di una seconda lingua, assenza di condanne penali e ottimo stato di salute.
In caso di esito negativo del colloquio, sarà possibile ricandidarsi alla prossima offerta di lavoro per assistenti di volo indetta dell'azienda dopo sei mesi.
I candidati assunti parteciperanno ad un corso di formazione, della durata di sette settimane, necessario per ottenere la licenza d'abilitazione. Tale corso sarà retribuito, e saranno messe a disposizione delle nuove risorse un assegno regalo e buoni pasto.
