Il gruppo GDO Carrefour, nato in Francia, ha all'attivo migliaia di dipendenti dislocati nelle varie filiali. Ad oggi Carrefour ha messo a disposizione per chi ha esperienza e non molte offerte di lavoro, oltre a stage e percorsi di formazione. Per quanto riguarda i tirocini, ricordiamo che sono assicurati sia la retribuzione che i buoni pasto, oltre alle navette aziendali che porteranno direttamente alla sede di lavoro.
Assunzioni ipermercati Carrefour: quali sono le figure ricercate?
Durante il corso del 2016, Carrefour ha in previsione un piano assunzionale per ampliare il proprio organico.
Al momento, le offerte di lavoro alle quali ci si può candidare tramite l'invio del Curriculum Vitae (secondo le modalità indicate nel menu Lavora con Noi del sito) sono:
- Allievi capi reparto per diverse filiali in territorio nazionale: prevista mobilità e possibilità di crescita professionale. Il contratto offerto è a tempo determinato
- Per la regione Lombardia Carrefour cerca allievi responsabili: i candidati ideali hanno un diploma di qualsiasi tipo o laurea nel settore tecnico ed economico, esperienza e attitudine all'attività organizzativa. I neoassunti seguiranno un percorso di formazione di circa ventiquattro mesi, in modo da avere le basi per la corretta gestione di un ipermercato
- Agenti monomandatari per le città di Torino e Aosta, automuniti e con propensione al contatto con il pubblico
Lavoro 2016: stage e percorsi formativi offerti da Carrefour
Tanti anche gli stage proposti dal gruppo Carrefour, che daranno l'opportunità anche a chi non ha esperienza di inserirsi nel settore di interesse.
Tutti i tirocini sono retribuiti e comprendono ticket per i pasti e trasporto aziendale tramite navetta. Ad ora, le posizioni disponibili sono le seguenti:
- Stage per assistent supply chain a Milano, rivolto a candidati con Laurea in discipline gestionali o economiche e con conoscenza Excel
- Stage settore marketing, sempre nella sede di Milano, per laureati/andi in Scienze della Comunicazione o Marketing. Indispensabile la padronanza di Power Point
- Stage per controllo gestione vendite e settore finanziario: la filiale di riferimento è quella di Milano
- Stage junior category (Milano): i candidati devono possedere specializzazione nei settori del Marketing Management e conoscere la lingua inglese o francese
- Stage category management a Milano
Ulteriori posizioni aperte e requisiti specifici sul sito sopra indicato.
Queste le Offerte di lavoro per i supermercati Carrefour al momento disponibili. Controllare periodicamente l'aggiornamento delle proposte è il modo migliore per trovare l'occasione giusta e inserirsi nel grande settore della Grande Distribuzione.
