Dopo un lungo e difficile confronto tra il Gruppo Unicredit e le organizzazioni sindacali avvenuto poche settimane fa, l'azienda ha deciso di procedere a un "rinnovo generazionale" dei propri dipendenti attraverso l'assunzione di 550 giovani laureati.

Il piano prevede, infatti, che a ogni pensionamento segua l'assunzione di una nuova figura. La tipologia contrattuale prevista è duplice, a tempo indeterminato o con contratto di apprendistato.

Queste cinquecento nuove assunzioni si aggiungono a quelle già effettuate nel triennio 2014 - 2015 - 2016 e alle quali si aggiungeranno altre 1300 assunzioni circa.

Si tratta di un'opportunità di grande valore per i giovani neolaureati che si affacciano sul mondo del lavoro: il Gruppo Unicredit, infatti, mira a favorire la crescita individuale dei suoi collaboratori e a premiare la meritocrazia.

Le posizioni aperte nel Gruppo Unicredit

Attualmente in Unicredit ci sono numerose posizioni aperte relative a differenti figure, richieste, per lo più, nelle sedi di Milano, Brescia, Reggio Emilia e Roma.

I settori in cui le nuove risorse saranno inserite sono:

  • Information technology
  • Customer care;
  • Planning Finance and administration;
  • Credit and risk management;
  • Organization and logistics;
  • Banking
  • Trading and invesiment;
  • Houman resources;
  • Communications;
  • Internal audit;
  • Compliances;
  • Sales;
  • Data governance.

Ai candidati si richiede, per quasi tutte le qualifiche, una buona conoscenza della lingua inglese e del pacchetto Office, e una buona predisposizione a lavorare in gruppo.

Per quanto riguarda i titoli di studio, si va dal diploma di laurea in materie economiche, ingegneria, giurisprudenza, scienze politiche, statistica, ingegneria informatica, informatica, matematica.

Per alcune figure è richiesta anche un'esperienza lavorativa pregressa in un settore similare.

Per conoscere nel dettaglio quali sono le posizioni aperte attualmente nel Gruppo Unicredit e per sapere quali sono i requisiti per potervi accedere, è possibile consultare il sito dell'azienda nella sezione "careers".

Nella medesima sezione, inoltre, sarà possibile reperire il format per inserire il proprio curriculm.

Chiunque voglia rimanere informato su tirocini, stage, opportunità lavorative può seguire il canale di Blasting che si occupa di queste tematiche, nonchè l'autrice di questo articolo, accedendo al suo profilo e cliccando sul pulsante "segui" collocato in alto.

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