Il lavoro a maggio 2014 è alimentato da numerose assunzioni da parte di Eni e Kiko. Vediamo nel dettaglio di cosa trattano queste offerte.
Assunzioni Eni: come partecipare all'offerta di lavoro per maggio 2014
La prima, specializzata nell'attività di ricerca, produzione, trasporto e commercializzazione di petrolio e gas naturale, sta cercando giovani con esperienza da assumere e inserire presso la sede centrale di San Donato Milanese e presso aziende estere. Sono previste 2600 assunzioni entro il 2015, che offriranno quindi numerosi posti di lavoro.
Eni sta individuando figure professionali di junior e method engineer. Per la prima categoria l'offerta di lavoro a maggio 2014 è rivolta ai neolaureati, da assumere con contratto di apprendistato. Dunque sono ricercati laureati in ingegneria, che devono prevalentemente presentare due requisiti: disponibilità di mobilità italiana ed estera e conoscenza della lingua inglese.
Per la seconda figura professionale, sono cercati laureati in ingegneria per attività nell'ambito dello sviluppo di metodologie e di sequenze di costruzione, i quali devono presentare: padronanza della lingua inglese e disponibilità di trasferimento all'estero. Come candidarsi alle nuove accettazioni Eni? Inviando il proprio curriculum vitae sul sito dell'azienda, nell'apposita sezione "Lavora con noi".
Assunzioni Kiko: come partecipare all'offerta di lavoro 2014
L'azienda Kiko Make Up Milano, specializzata nel settore di bellezza offrendo una vasta gamma di prodotti per trucco e bellezza, propone il riempimento di vari posti di lavoro. Gli impiegati da Kiko saranno inseriti, infatti, in diverse profumerie. Il brand sta rintracciando molteplici figure professionali per le nuove assunzioni 2014, come ad esempio addetti alla vendita, Store Manager, Trainer make up, Product Manager make up, e altro ancora.
Come partecipare all'offerta di lavoro 2014? Visitando il portale web Kiko, in particolare la pagina "Posizioni aperte", dove è possibile ricavare informazioni riguardanti le singole offerte lavorative.