L'anno di prova e formazionedei docenti neoassunti 2016 è giunto al suo rush finale, sebbene il grosso delle attività da svolgere siano state svolte o sono in fase di conclusione, i compiti dei diversi attori coinvolti sono ancora tanti, così come previsto dall’art.13 del D.M. n.850 del 2015.Nel dettaglio vorremmo informarvi di quelli che sono i compiti degli attori che hanno la super visione sull'intero anno di prova, ovvero del Dirigente Scolastico e del Comitato di Valutazione.
I compiti conclusi del D.S. e del Comitato di Valutazione
La valutazione dell'intero percorso formativo svolto dai docenti neo assunti spetta al comitato di valutazione e al dirigente scolastico.
Vediamo di chiarirvi nel dettaglio i specifici adempimenti conclusividel:
- Dirigente Scolastico: inizialmente trasmettere la documentazione pdf del portfolio,convocare ilComitato per avere parere (non vincolante) sul superamento o meno del neoassunto del periodo di prova e presentareper ogni docente neoassunto una relazione (sull'attività formativa svolta), successivamenteprocede alla valutazione del docente sulla base dell’istruttoria compiuta, il cui esito può essere di conferma del ruolo (la cui comunicazione avverrà entro il 31 agosto 2016) o non;
- Comitato di Valutazione: operante in questa occasione in forma ristretta, ha il compito iniziale divisionare il portfolio professionale e preparare i lavori, successivamente di ascoltareil colloquio del docente neoassunto e l’istruttoria del tutor, infine, si riunisce per esprimere il proprio parere sul neoassunto,sentite l’istruttoria del tutor e la relazione del dirigente scolastico.
Infine, vorremmo ricordarvi come vi abbiamo già accennato nella precedente news, che il colloquio finale con il comitato di valutazione e dirigente scolastico, avverrànel periodo intercorrente tra il termine delle attività didattiche – compresi gli esami di qualifica e di Stato – e la conclusione dell’anno scolastico. Per restare aggiornato sul mondo della Scuola premi il tasto segui.
