Come anticipato dalla nota Miur n. 28515/2016, l'anno di prova e formazione dei docenti neoassunti in ruolo seguirà lo stesso modello organizzativo introdotti con la Legge n. 107/2015e il D.M. n. 850/2015. La formazione comprenderà un monte ore obbligatorio di 50 ore ed è articolato in quattro fasi. Vediamo nel dettaglio cosa prevedono le singole fasi.
Le quattro fasi della formazione neoassunti
Le quattro fasi prevista per la formazione neoassunti sono suddivise nel seguente modo:
- 6 ore incontri propedeutici e di restituzione finale (nel dettaglio ci sarà un primo incontro informativo ed uno conclusivo),
- 12 ore laboratori formativi dedicati,ù
- 12 ore Peer to Peer e osservazione in classe;
- 20 ore formazione online sulla piattaforma Indire-
Quali saranno gli strumenti adottati per formazione neoassunti 2016?
Gli strumenti saranno gli stessi adottati lo scorso anno 2015/2016: Bilancio delle competenze, Portfolio professionale e Patto per lo sviluppo formativo. Inoltre, come vi ho accennato nella precedente news, questi strumenti sono stati estesi a tutto il personale docente in servizio, quali stimolo alla crescita professionale e alla qualificazione permanente. Nel dettaglio per l'Usr Campania il percorso formativo sarà coordinato, a livello regionale, dalla Dirigente Scolastica Anna Maria Di Nocera,in servizio presso l’Ufficio III di questo Ufficio Scolastico Regionale (tel. 081/5576423 – 3665743080). Inoltre, vorremmo informare i Dirigenti Scolastici a procedere all’ individuazione tempestiva dei tutor per i docenti in anno di formazione, prospettando loro le funzioni previste dal DM 850/2015.
Infine, vorremmo ricordare il compito culturale oltre che di garanzia giuridica affidato ai Dirigenti scolastici, di cui si rafforza la funzione di apprezzamento delle nuove professionalità che vengono messe alla prova per la conferma in ruolo. Per questo motivo viene chiesto al D.S. di impegnarsi nell’ osservazione e nella visita alle classi di servizio dei docenti neo-assunti. Restate aggiornati premete il tasto segui.
