Continua la campagna di reclutamento di nuovo personale indetta da Poste Italiane. L'azienda leader nel comparto logistico e nel settore assicurativo, finanziario e dei sistemi di pagamento e riscossione, da anni ormai offre un forte contribuito all'economia nazionale e alla filiera produttiva investendo in crescita e incrementando il personale alle sue dipendenze. Infatti, con una rete di oltre 12.800 uffici postali, circa 126.000 dipendenti e 35 milioni di clienti, Poste Italiane frequentemente avvia processi di reclutamento di nuove figure professionali da inserire nelle filiali del Gruppo capillarmente distribuite su tutto il territorio italiano.
Al momento, l'azienda è alla ricerca di risorse da impiegare nella posizione di portalettere, consulenti finanziari e figure di front-end (provincia di Bolzano). Gli interessati alle offerte di lavoro di Poste Italiane possono candidarsi alla posizione desiderata esclusivamente online. Nella sezione "Carriere", del sito ufficiale dell'azienda, è possibile consultare l'elenco delle figure ricercate dal Gruppo, compilare il form di candidatura online ed inoltrare la propria domanda di partecipazione alle selezioni.
In aggiunta, Poste Italiane mette a disposizione, di chi ha interesse ad entrate nella squadra aziendale, un form di candidatura spontanea da compilare indipendentemente dalle posizioni aperte e presenti sul sito ufficiale.
La posizione di portalettere
Per poter lavorare come portalettere, Poste Italiane non richiede nessuna conoscenza specialistica. Le risorse interessate alla mansione devono solo essere in possesso di alcuni requisiti obbligatori:
- Diploma di scuola media superiore, conseguito con una votazione minima di 70/100;
- In alternativa, diploma di laurea, anche triennale, conseguito con votazione minima di 102/110;
- Patente di guida in corso di validità necessaria per la guida del motomezzo aziendale;
- Idoneità al lavoro opportunamente documentata tramite certificato medico rilasciato dal proprio medico curante o dall'USL/ASL di appartenenza.
È richiesto il patentino di bilinguismo ai soli candidati provenienti dalla provincia di Bolzano.
Al contrario, le sedi di lavoro sono distribuite in tutta Italia.
Inoltre, l'azienda si riserva di assumere le risorse con contratto a tempo determinato in base alle proprie esigenze sia in termini numerici che di durata.
I consulenti finanziari
Poste Italiane offre possibilità lavorative anche ai laureati magistrali in discipline economiche con una votazione di almeno 102/110.
Gli aspiranti consulenti si occuperanno di gestire le attività connesse alla vendita e alla promozione dei servizi finanziari e assicurativi aziendali. Per tali motivi, il Gruppo è alla ricerca di candidati che abbiano ottime capacità comunicative, relazionali e volontà di mettersi in gioco per perseguire gli obiettivi aziendali. Fra gli altri requisiti, agli aspiranti consulenti è richiesta un'ottima conoscenza degli strumenti di Office Automation necessaria per organizzare al meglio la propria attività.
Anche in questo caso, la sede di lavoro è l'intero territorio nazionale mentre sul fronte contrattuale i candidati prescelti verranno inseriti in azienda tramite contratto di apprendistato professionalizzante.
