In questo periodo sembra che il mondo del lavoro si stia muovendo verso la ricerca di nuovo personale da impiegare in quasi tutti i settori, opportunità congelate da tempo dalle evidenti cattive condizioni economiche del Paese che evidenziava un futuro incerto. Oggi tutto questo sembra scomparire alle richieste inaspettate di molte compagnie bancarie che sono interessate a vagliare i curriculum vitae di nuovi impiegati da inserire nelle proprie filiali; quello che sta facendo oggi la Banca Nazionale del Lavoro SpA, del Gruppo BNP Paribas (Leader europeo dei servizi bancari e finanziari), alla ricerca di nuovi dipendenti che vogliono fare carrieranell'azienda.
Banca e offerte di lavoro
Banca Nazionale del Lavoro impiega oggi 2,5 milioni di clienti, conta un migliaio di punti vendita nel Paese e offre vari prodotti bancari; quelli finanziari e gli assicurativi. Oggi il Gruppo è impegnato alla ricerca di personale da assumere a tempo indeterminato e determinato per le varie sedi del territorio italiano, prediligendo l'assunzione di laureati e/o diplomati da impiegarein Lombardia e nel Lazio con o senza esperienza. Le figure professionali per le sopracitate regioni sono: 'BNL Direzone It - It Production Analyst/Technical Solution Architect', per la città Romana; 'Operatori di Sportello/Gestori Clientela Privati' per tutta Italia e 'Gestori Clientela Privati' per la città di Milano.
Opportunità 'new entries'
La BNL SpA apre le candidature offrendo ai prescelti stage retribuiti fino a 750 euro; la loro durata varierà fra i sei e i dodici mesi e renderanno il contratto, alla fine del rapporto di stage, stabile e a tempo indeterminato. Al momento gli stage aperti alle candidature sono rivolti alla città di Roma per le seguenti figure: BNL Direzione Comliance - 'Customer Interest Protection - Stage Data protection & Outsourcing', per laureati in legge o Scienze Economico Finanziarie, a conoscenza della lingua inglese e del pacchetto Office; 'BNL Direzione Risorse Umane - Stage Risorse Umane Corporate e Rischi', per laureati in economia e candidati con master HR aventi conoscenza dell'inglese, laureati in economia e con dimestichezza nel pacchetto Office; 'BNL Direzione Finanziaria - BCDG - Tirocinio Reporting Direzionale, NBI E liquidità', aventi laurea in economia o ingegneria, oltre alla conoscenza di Access, dell'inglese, del Ffrancese e di Office; 'BNL Divisione Corporate - Gestione operativa- Internship Agevolati e incentivi'', per laureati specializzati in materie economiche giuridiche, buona conoscenza dell'inglese, di Office e competente di bilancio aziendale, applicazione dei contratti e di Diritto Pubblico; in ultimo 'BNL Direzione it - Stage produzione Informatica - As&s - Workplace Services - Delivery' per laureati in informatica o ingegneria con un buon inglese, conoscenza di Office e della gestione dei prodotti.
Selezioni e candidatura
Le posizioni che i candidati sceglieranno di ricoprire verranno sottoposte alle seguenti fasi di selezione 'indirizzate' agli StageBNL:la valutazione delle caratteristiche del futuro dipendente,si vaglieranno i profili dei CVe in base all'esito seguiràuna convocazione per un colloquio che porterà alle prove singole e di gruppo, ai test inerenti la conoscenza delle lingue e a un ultimo colloquio individuale.
Chi è interessato alle posizioni ricercate dovrà inviare il CV nella pagina web della BNL alla sezione 'Lavora con noi'; qui troverà le Offerte di lavoro BNP Paribas per tutte le banchee le sue Aziende.
