Mancini vorrebbe portare a Milano Yaya Tourè, non è un segreto. L'ex allenatore del Manchester City sta insistendo con la dirigenza nerazzurra sin dal primo giorno in cui si è presentato alla Pinetina per provare ad accaparrarsi il centrocampista da lui tanto amato ai tempi dei Citizens.Già nella scorsa stagione l'Inter non ha ascoltato fino in fondo le richieste del tecnico jesino, preferendo a Touré un giocatore a lui abbastanza simile, Geoffrey Kondogbia, pagato la bellezza di 30 milioni di euro. Un altro problema per arrivare al centrocampista del Manchester City è il fatto che il suo ingaggio è veramente molto alto per il portafoglio di Thohir (ben 13 milioni netti a stagione) a cui bisognerebbe aggiungere i 10 milioni che il City vorrebbe per la cessione.
Inoltre il principale obiettivo di Mancini non è più un ragazzino (33 anni)ed è stato protagonista di una stagione fra le più brutte della sua carriera.
Niente Tourè? Spunta Otavio
Se Yaya Touré non dovesse approdare a Milano (con buona pace del suo agente che invece vede la trattativa ben avviata), l'Inter punterebbe forte su un giocatore che per caratteristiche non è poi così diverso dall'ivoriano: Otavio. Il centrocampista centrale di passaporto brasiliano gioca attualmente nell'Atletico Paranense nella "Serie A" Brasiliana.
Otavio è un giocatore che per certi versi ricorda Medel: cattivo, fisico e determinato; nonostante questo può essere però considerato un calciatore dai "piedi buoni" (tanto buoni da essere spesso paragonato al suo connazionale Oscar) aggiunti ad un buon dribbling e visione di gioco.
In Italia è stato già soprannominato il "Gattuso dai piedi buoni" e un giocatore con queste caratteristiche non potrebbe che far bene alla linea mediana di un'Inter che ha un incredibile bisogno di equilibrio ed idee a centrocampo.
Oltre ad essere molto più giovane (22enne), il costo dell'operazione sarebbe molto più ridotto rispetto a quella che potrebbe portare Yaya Touré a San Siro: 8 milioni di euro e l'affare si chiude, con un milione di euro all'anno di stipendio.