Allettante offerta di lavoro a partire dagli inizi del prossimo 2016, Cinecittà World ricerca personale da assumere in ogni settore organizzativo interno, anche con titolo di studio minimo (Licenza Media) e senza esperienza pregressa. Vediamo insieme le figure richieste e le modalità di segnalazione, per tutti gli interessati a questa proposta.

Figure lavorative richieste

Cinecittà World necessita di personale, nei seguenti settori aziendali e organizzativi:

  • Sicurezza
  • Animazione e spettacoli
  • Ristorazione
  • Manutenzione
  • Accoglienza
  • Attrazioni

inoltre per chi desidera far parte dello staff, le posizioni aperte sono le seguenti: Marketing e vendite, legale, amministrazione, risorse umane e sicurezza qualità e ambiente.

La struttura

La struttura ha sede a Roma, si tratta di un meraviglioso parco divertimenti nel quale sono compresi giochi di vario tipo, attrazioni, spettacoli e set cinematografici oltre a tantissimi negozi e ristoranti interni. Il parco comprende anche percorsi didattici dedicati e molte attrazioni di alto livello, per un sano divertimento. Il parco inoltre offre tutti i servizi utili all'utenza ed alla famiglia con area picnic, totem informativi, servizio wifi e un'area attrezzata per la cura degli animali domestici.

Come segnalarsi

Tutti coloro che sono interessati a questa straordinaria proposta di lavoro, possono visitare il portale ufficiale di Cinecittà World all'indirizzo web: '.cinecittaworld.it/informazioni/lavora-con-noi/' all'interno del quale tutti i candidati, possono scegliere il settore lavorativo di interesse e mandare una email all'indirizzo di posta elettronica a fianco di ciascuna posizione aperta indicata, allegando inoltre un eventuale curriculum vitae.

Coloro i quali desiderano far parte dello staff (uffici), possono scrivere al seguente indirizzo di posta: recruiting.staff@cinecittaworld.it. All'interno del portale è possibile recepire tutte le altre informazioni, utili alla propria candidatura. Se vuoi rimanere aggiornato sugli rticoli di questo autore, oppure su questo argomento, clicca sul bottone “Segui” vicino al nome ad inizio articolo.

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