Esselunga una delle più grandi catene di distribuzione in Italia, ricerca giovani da assumere come operatori Addetti alla Vigilanza, nei numerosi punti vendita del centro nord. Di seguito riportiamo dettagliatamente i termini del servizio, le zone di lavoro ed i requisiti che i candidati devono possedere.

Incarico da ricoprire

Esselunga è presente in molte regioni del territorio nazionale, con oltre 150 superstore e supermarket, possiede 21000 dipendenti e fattura circa 7 miliardi di euro, detenendo una quota di mercato pari al 12%. L'incarico che il personale selezionato andrà a ricoprire, sarà Addetto al Servizio di Sorveglianza, per contrastare e prevenire furti e danneggiamenti della merce esposta nei punti vendita.

Il progetto prevede un periodo di affiancamento, per intraprendere un percorso di istruzione mirato alla formazione professionale utile a presidiare in maniera corretta i settori controllati.

Requisiti minimi richiesti

I requisiti richiesti ad ogni candidato, sono i seguenti:

  • Ottima forma fisica a garantire agilità ed energia
  • Ottime capacità di equilibrio e self-control
  • Diploma di Scuola Superiore o Qualifica Professionale
  • Ottime capacità di relazionare
  • Ottime attitudini ad un impiego operativo

Sedi di lavoro

Le sedi di lavoro dove necessita il predetto impiego lavorativo sono: Modena e provincia, Piacenza, Milano (nord ovest città), Monza e Brianza, Milano (provincia sud), Milano (città sud est e città sud ovest), Cremona, Parma.

All'interno del portale di Esselunga, visitando il link 'esselungajob.it/content/lavoraconnoi/homepage/offerte/negozio.html', è possibile scegliere la sede di preferenza, proporre la propria candidatura e visionare tutte le altre posizioni aperte, per altri tipi di incarichi come: cassieri, addetti alle vendite, addetti ai reparti e tante altre figure professionali.

La scadenza per la segnalazione della candidatura è stata fissata per le ore 24,00 del giorno 21 dicembre 2015. La presente proposta di lavoro è rivolta ad entrambe i sessi, salvo diversamente specificato dall'azienda richiedente. Se vuoi rimanere aggiornato sugli articoli di questo autore, oppure su questo argomento, clicca sul bottone “Segui” vicino al nome ad inizio articolo.