L’Aran, l’Agenzia che si occupa del pubblico impiego e rappresenta il governo nelle trattative con i sindacati, ha fatto sapere che i lavoratori statali possono essere richiamati in servizio durante il loro periodo di ferie.
La precisazione è contenuta in una nota su tetti e vincoli in fatto di assenze che l’Aran ha ritenuto opportuno dover emanare in vista dell’approssimarsi de periodo ‘caldo’ per la Pubblica Amministrazione nella gestione delle ferie del personale.
Non si tratta, comunque, di nuove disposizioni, ma di precisazioni rese opportune a seguito dell’approvazione della recente legge contro i furbetti del cartellino.
Statali: il richiamo in servizio dalle ferie
Le linee guida diramate dall’Aran riguardano tutti i lavoratori della Pubblica Amministrazione, dai dipendenti dei ministeri agli insegnanti, che in questi giorni sono alle prese con la pianificazione delle ferie nei rispettivi uffici.
Particolare allarme potrebbe suscitare la precisazione sul possibile richiamo dalle ferie in caso di ‘oggettive e prevalenti necessità organizzative’, nel qual caso al dipendente spetta un rimborso delle spese di viaggio sostenute per il rientro alla sede presso la quale presta servizio purché queste siano regolarmente documentate.
E’ inoltre confermata la possibilità per i lavoratori statali di sospendere la fruizione dei giorni di ferie nel caso in cui si renda necessario un ricovero per malattia.
Dipendenti statali: ferie e malattie solo a giornate intere e non ad ore
Nella casistica affrontata dalla nota dell’Aran, anche la modalità di fruizione delle ferie da parte dei dipendenti statali, in modo particolare per quanto riguarda la tendenza a voler utilizzare le ferie maturate ad ore accorciando la giornata lavorativa.
L’Agenzia, in questo caso, specifica che le ferie possono essere utilizzate dal lavoratore statale solamente a giornate intere e non ad ore.
Opportuna attenzione viene dedicata anche ai permessi per l’assistenza a familiari disabili (ex legge 104), con la precisazione che questo tipo di permessi retribuiti non possono essere presi inserendoli nel mezzo di un periodo di ferie.
