Torna la nostra rubrica dedicata ai concorsi pubblici 2015-2016 con nuove assunzioni previste nel campo della Sanità e in quello dell’assistenza sociale. La prima procedura si concretizza in un concorso pubblico di mobilità rivolto ad Infermieri che se assunti saranno inquadrati con contratto a tempo indeterminato. Discorso diverso per l’altra procedura che andiamo ad analizzare indetta dalla Alta Valsugana e Bersntol attualmente alla ricerca di nuovi Assistenti sociali. I relativi bandi scadono alla fine di settembre e a metà ottobre, cerchiamo di scoprirne di più andando a valutare i requisiti richiesti ai fini della partecipazione.

Info Concorsi pubblici 2015-2016, Assunzioni Assistenti Sociali: i requisiti di partecipazione

Nuove e importanti opportunità di impiego giungono dunque per gli assistenti sociali con uno dei relativi concorsi pubblici 2015-2016 ad essere stato indetto dalla Comunità Alta Valsugana e Bersntol in Trentino Alto Adige. Il contratto di inserimento offerto è a tempo determinato, con il bando a scadere giorno 29 settembre. Tra i requisiti di partecipazione citiamo in particolare il possesso del diploma da assistente sociale o titolo avente la stesso valore o di laurea triennale appartenente all’aera del Servizio sociale o laurea specialistica in programmazione e gestione delle politiche e dei servizi sociali, il tutto ovviamente accompagnato dal possesso dell’abilitazione.

La prova d’esame orale prevista dal bando si terrà giorno 27 ottobre con inizio alle ore 8.30: è proprio al bando, reperibile online, che vi rimandiamo per avere ulteriori informazioni.

Nuovi Concorsi pubblici 2016, Assunzioni Infermieri in mobilità: ecco quello che c’è da sapere

Non è una classica procedura quella indetta dall’ASL di Napoli che ha pubblicato un bando di mobilità regionale ed interregionale per l’immissione di 45 nuove figure in qualità di Infermieri.

Il bando di quello che è solo uno dei tanti concorsi pubblici rivolti alla categoria scade il 15 ottobre. Per poter partecipare i candidati dovranno già essere contrattualizzati presso altri enti o ASL nel profilo inquadrato dal concorso (si tratta di una procedura di mobilità); l’idoneità o meno all’impiego scatterà una volta terminata la valutazione dei titoli e una volta valutati gli esiti di una prova orale cui ogni candidato dovrà sottoporsi. Vi consigliamo di consultare il bando disponibile sulla Gazzetta Ufficiale IV Serie Speciale Concorsi ed Esami n. 71 del 15-9-2015.