L'organico di potenziamento non basta, almeno secondo l'opinione di un dirigente scolastico campano, Eugenio Tipaldi, che, a questo proposito, ha scritto una lettera indirizzata al noto portale specializzato 'Orizzonte Scuola'.
Il preside, nella sua missiva, spiega che quattro insegnanti in più (in media, secondo quanto previsto dalla fase C del piano assunzionale) non bastano a coprire quello che rappresenta l'attuale fabbisogno di ogni singola scuola. Viene sottolineato, infatti, che l'impossibilità di chiamare un supplente in caso di assenze inferiori ai dieci giorni, costringe, di fatto, l'impiego dei docenti neoassunti per coprire proprio queste assenze, che naturalmente sono le più frequenti.
In pratica, invece di utilizzare l'organico di potenziamento in nuovi progetti didattici, il dirigente scolastico è costretto ad impiegare il personale appena arrivato nella copertura delle assenze brevi.
Docenti fase C ancora insufficienti: aumentare le ore di lavoro?
Eugenio Tipaldi, a questo proposito, lancia una proposta che, indubbiamente, non mancherà di sollevare polemiche tra i lettori ovvero quella di aumentare l'orario di lavoro dei docenti in maniera proporzionale ad un corrispondente aumento di stipendio. Il dirigente scolastico, infatti, sottolinea come i docenti, spesso, si lamentino opportunamente e in maniera del tutto giustificata delle loro retribuzioni troppo basse ma Eugenio Tipaldi si chiede anche se gli insegnanti sarebbero disposti ad aumentare le proprie ore di lavoro come succede in altri Paesi europei.
Aumento di stipendio ma più ore di servizio: sceglie il docente
Il dirigente scolastico propone di lasciar scegliere liberamente i docenti se mantenere l'attuale orario di lavoro settimanale o, se invece, desidererebbero integrarlo con sei ore di servizio in più alla settimana con proporzionale aumento di stipendio: durante queste ore suppletive, il docente potrebbe occuparsi della sostituzione di un collega oppure di progetti riguardanti l'integrazione e il recupero.
Insomma, si tratta di una proposta che, immaginiamo, susciterà diverse critiche: a questo proposito, qual è il vostro parere? Sareste disposti a lavorare di più (con aumento di retribuzione) secondo quanto proposto dal preside Eugenio Tipaldi?
